【台北，2025年8月5日訊】第三屆「渣打女力創業獎」由渣打國際商業銀行與財團法人勵馨基金會共同主辦，致力於支持女性創業者參與社會議題，促進經濟共融。日前特別舉辦一場跨界交流對談，邀請奧運拳擊金牌得主林郁婷與渣打銀行總稽核洪嫚君、中山管理教育基金會專案經理林香岑，共同與創業學員分享她們在運動、企業及非營利領域中推動女性共融的實務經驗。
林郁婷在活動中以自身經歷勉勵創業者，坦言金牌背後並非一路順遂，而是從挫敗與自我懷疑中，靠著紀律與堅持找出屬於自己的節奏。「比賽和創業一樣，沒有完全順遂的路，但我靠堅持撐過每段低谷。」她表示，無論面對多強的對手，唯有做好準備、全力以赴，才能不被擊倒，「不要等人家跟你說『你可以』，要自己對自己說『我可以』。」這份自信與抗壓力，正是她想傳遞給每位創業女性的信念。
在名為「續寫女力、邁向更好」的討論環節中，三位與談人從不同視角探討推動性別共融的實踐經驗。洪嫚君指出，女性領導者的增加固然可喜，但更關鍵的是建立持續支持的文化與典範。她也分享：「當覺得自己做的不多時，我會提醒自己，只要行動能帶來哪怕一點點改變，就值得繼續走下去。」
林香岑則強調，基金會長期關注女性創業與多元人才發展，透過實務導向的計畫與資源整合，積極推動教育創新與性別平等。「你不需要具備影響力才開始，但唯有開始，才能產生影響力。」她期許更多女性創業者在面對壓力時，仍能持續邁步前行。
渣打女力創業獎今年邁入第三屆，總獎金提升至新台幣200萬元，並新增「加速經濟共融」為評選指標之一，與「創新與前瞻性」、「計畫可持續性」、「企業執行力」、「社會影響力」共同構成五大評選面向。渣打希望創業不僅是實現個人夢想，更能成為推動社會改變的起點。
目前，30組入選團隊已完成 Bootcamp 共識營，後續將展開為期數月的陪伴式培力計畫，包括主題式工作坊、一對一導師輔導與實戰驗證，協助創業者將理念落實為行動。
截至目前，渣打已成功培育近90組女性創業團隊，舉辦逾60場工作坊、累積200小時以上的導師陪伴，並投入超過500萬元獎金資源。更透過員工擔任一對一志工導師，將金融專業轉化為實質行動，搭配共學圈與創業家交流會，持續打造具行動力與永續精神的女性創業生態圈。
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新聞照2 (1)
（左起）渣打銀行總稽核洪嫚君、奧運金牌林郁婷與財團法人中山管理教育基金會專案經理林香岑協力對談
渣打女力創業獎
